(vista da nossa sacada, hoje pela manhã)Pena que choveu também enquanto nevava, e com o céu cinzento a paisagem não fica tão bonita. Amanhã a previsão é sol e neve, por isso espero ter melhores fotos desse inverno canadense para postar muito em breve.
Mas o propósito desse post é outro...
Quando ainda estávamos nos preparando para aplicar para o processo de imigração, um dos temas que me ocupava era o ingresso no mercado de trabalho canadense e as possibilidades de homework que pudessem facilitar a guerra por aqui (veja esse post, de 27/07/2007). Nas minhas pesquisas, uma das coisas que encontrei foi uma entidade americana chamada APICS, que emite algumas certificações profissionais para profissionais de supply chain e administração industrial (ou engenharia de produção).
Na época, consultei os custos do curso preparatório e da certificação no Brasil, a acabei desistindo de investir uma quantia nada desprezível numa certificação que eu não tinha certeza se poderia ajudar por aqui.
Agora, nas minhas pesquisas por programas de bridging mais direcionados para a minha experiência profissional, acabei topando com um flyer de um programa ministrado pela MicroSkills, chamado SCAPE (Supply Chain Awareness Program for Employment).
O flyer é meio pobre de informações, mas o programa é muito interessante. Na verdade, o que eles fazem é o curso preparatório + custos da certificação de um módulo + membership da APICS (ou ainda de outras duas entidades, CIFFA e PMAC), além de alguns outros workshops, tudo custeado pelo governo de Ontario.
O programa é, portanto, bem direcionado, para os profissionais da área de supply chain. Os requisitos básicos são ter alguma experiência ou treinamento nessa área e ser imigrante (landed há no máximo 3 anos).
Além do conteúdo do curso, esse programa certamente vai ajudar com o vocabulário específico da área, dar uma visão geral da estrutura e práticas de logística no Canadá, e servir como instrumento de networking (não só com os colegas e instrutores do curso, mas com os demais members da entidade).
Penso que esse programa é diferenciado, dentre os muitos custeados pelo governo (ou melhor dizendo, pelo contribuinte). É uma pena que não seja tão bem divulgado, mas a idéia de oferecer aos imigrantes treinamento para certificações profissionais nas suas áreas específicas de experiência/expertise me parece muito inteligente. Nada contra os programas voltados para todos os tipos de profissionais (como o NOW, que também estou cursando e gostando), mas essa iniciativa me parece muito mais efetiva para facilitar ao imigrante o acesso ao mercado de trabalho na sua área de formação/experiência.
